Ocenění „Nejvíce šetrná ženská podnikatelka“ získává Alisan Logistics

Alisan Logistics vyhrává Cenu společnosti za nejšetrnější k životnímu prostředí
Ocenění „Nejvíce šetrná ženská podnikatelka“ získává Alisan Logistics

Ocenění našla své majitele v turecké soutěži Entrepreneurial Women's Power Competition, pořádané ve spolupráci s TOBB, Women Entrepreneurs Board (KGK) a Economic Policy Research Foundation of Turkey (TEPAV). Vítězem ceny v kategorii „Nejpřátelštější ženská podnikatelská společnost“ se stala společnost Alishan Logistics.

Slavnostní udílení cen Turecké soutěže podnikatelských sil, pořádané ve spolupráci s Unií komor a komoditních burz Turecka (TOBB), TOBB Women Entrepreneurs Board (KGK) a Turkish Economic Policy Research Foundation (TEPAV), se konalo v TOBB Twin Towers. . Společnost Alisan Logistics, která přitahuje pozornost svými investicemi do ekologicky šetrných postupů, v soutěži získala ocenění 'Nejpřátelštější ženská podnikatelka'.

V dobrodružství, které začalo mezinárodní silniční dopravou v roce 1985, v posledních letech vystoupila Alisan Logistics, která se kromě mnoha sektorů dostala do popředí svými integrovanými řešeními a odbornými znalostmi v oblasti FMCG a zejména chemické logistiky. na slavnostním ceremoniálu, kde byla uznána za hodno ocenění svými příkladnými kroky šetrnými k životnímu prostředí. Rifat Hisarcıklıoğlu, prezident Unie komor a komoditních burz Turecka (TOBB), řekl, že není nic, co by ženy nemohly dělat, pokud se jim nekladou překážky jejich cesta. Hisarcıklıoğlu řekl: "Mysl a úspěch nemají žádné pohlaví, pokud jsou ženy silné, společnost a země budou silné."​

Nurten Öztürk, předseda představenstva TOBB Women Entrepreneurs Board, uvedl, že cestou k dlouhodobému a udržitelnému rozvoji zemí je zvýšení míry participace žen na pracovní síle.

Ayhan Özekin, člen výkonné rady Alishan Logistics, který prorazil v tomto sektoru s ekologickým povědomím: „V dnešním světě, kde je klimatická krize a zelené usmíření velmi důležité, mají logistici velké povinnosti. „Nařízení o uhlíku na hranicích“, které má Evropská unie zavést v rámci Evropské zelené dohody, zaváže řadu odvětví, jako je chemie a logistika, k provedení nezbytných změn pro udržitelnost. Vzhledem k našim odborným znalostem v oblasti přepravy zvláště nebezpečných chemikálií přikládáme jako Alisan Logistics této problematice velký význam. Dlouhodobě se snažíme snižovat množství odpadů a likvidovat je bez poškození životního prostředí. V roce 2005 jsme zprovoznili první zařízení na čištění nádrží, které umožňuje mytí cisteren přepravujících chemikálie bez poškozování životního prostředí, do provozu podle norem Evropské unie a zároveň je nabídli logistickým a chemickým společnostem naší země. Stejně tak jsme významně přispěli k uzákonění příslušných právních předpisů. Kromě toho se již dlouhou dobu intenzivně angažujeme v lobbingu v této otázce. Například; Jsme také zakladateli KTTD (Chemical Transport Vehicle Cleaners Association) a stále se aktivně účastníme v představenstvu sdružení, abychom byli i nadále pokračovatelem této důležité problematiky. K tomu všemu jsme v roce 2022, který je pro nás v každém smyslu investičním rokem, opět provedli aktivity ke snížení naší uhlíkové stopy. Obnovili jsme náš vozový park tahačů, návěsů a výměnných nástaveb a jejich počet nadále zvyšujeme. Naše nová vozidla jsou vybavena motorem nové generace šetrným k životnímu prostředí, který může zůstat v provozu po delší dobu, kromě technologických výhod a souladu s legislativou ADR. Kromě toho pracujeme na projektech výroby udržitelné energie pomocí GES panelů v našich skladech. Budeme pokračovat v našich investicích, aniž bychom zpomalili, abychom budoucím generacím zanechali svět, ve kterém se žije lépe.“ řekl.

Jakožto společnost, která je držitelem globálního certifikátu „Women Owned Company“, se podíl zaměstnankyň v Alishan Logistics za poslední 3 roky zvýšil o 20-25 %. Společnost klade velký důraz na udržitelnost těchto poměrů a 75 % v představenstvu tvoří ženy. Poté, co Alişan prolomila základy v sektoru zaměstnávání žen, pokračuje také ve vytváření a podpoře projektů, které podporují rovné příležitosti ve vzdělávání.

Buďte první kdo napíše komentář

Nechte odpověď

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.


*