Úřad pro regulaci trhu s energií přijme 40 pracovníků

být zaměstnancem Úřadu pro regulaci trhu s energií; Prostřednictvím İŞKUR bude přijato 657 stálých pracovníků v rámci článku 4/D zákona č. 4857, pracovního zákona č. 40 a nařízení o postupech a zásadách, které se mají uplatňovat při náboru pracovníků ve veřejných institucích a organizacích. Podmínky žádosti o nábor stálých zaměstnanců budou zveřejněny na webových stránkách İŞKUR. Žádosti příslušných kandidátů lze podat osobně na Ankarském provinčním ředitelství práce a agentury práce Çankaya Service Center generálního ředitelství turecké agentury práce nebo z internetové adresy iskur.gov.tr ​​​​od 25. 07. 2022 – 29/07/2022.

Podrobnosti o reklamě KLIKNĚTE ZDE

PODMÍNKY APLIKACE

1. Ke splnění podmínek uvedených v pododstavcích (657), (48), (1), (4) a (5) pododstavce (A) prvního odstavce článku 6 zákona o státních zaměstnancích č. 7.

2. Být ke dni podání žádosti starší 18 let a ne méně než 31 let. (Narozen mezi 25 – 07)

3. Být absolventem středního vzdělání (střední školy nebo ekvivalentní školy) ke dni uzávěrky přihlášek na povolání, o které se žádá.

4. Nepřijímat důchod, starobní nebo invalidní důchod od žádné instituce sociálního zabezpečení.

5. Nechat zveřejnit dokument prokazující přednostní postavení kandidátů, kteří mají v zaměstnání přednost, jak je uvedeno v prvním odstavci článku 09 Nařízení o postupech a zásadách, které se mají uplatňovat při náboru pracovníků ve veřejných institucích a organizacích v Úředním věstníku ze dne 08 pod číslem 2009.

6. Být úspěšný u ústní zkoušky pořádané naší institucí podle článku 17 Nařízení o postupech a zásadách, které se mají uplatňovat při náboru pracovníků ve veřejných institucích a organizacích.

7. Zkušební doba uchazečů, kteří mají být přijati, jsou čtyři měsíce a těm, kteří v této lhůtě neuspějí, bude ukončena pracovní smlouva.

8. Přihlášky uchazečů, u kterých je zjištěno, že nesplňují podmínky pro přijetí do zaměstnání, může zaměstnavatel ukončit v každé fázi vyhlašování a nástupu do zaměstnání.

9. Uchazeči by neměli mít žádné zdravotní problémy, které by jim bránily ve výkonu povolání, o které se ucházeli, a neměli by mít překážku ve směnném provozu.