Zehra Zümrüt Selçuk, ministryně rodiny, práce a sociálních služeb, uvedla: „Budeme nadále podporovat naše pracoviště a zaměstnance, jejichž práce se zastavila během pandemie COVID-19 pod názvem„ Normalizační podpora “. Budeme tedy nadále chránit zaměstnanost normalizační podporou. “ řekl.
Ministr Selçuk připomněl, že normalizační podpora byla přijata na Velkém tureckém národním shromáždění a vstoupila v platnost dne 1. srpna, ohledně podrobností podpory.
Ministr Selçuk uvedl, že pojištěné osoby, které do 1. července 2020 požádaly o krátkodobý pracovní příspěvek nebo o podporu v hotovosti, a které pobírají krátkodobý pracovní příspěvek nebo o podporu v hotovosti, mohou využít běžného pracovního řádu, pokud přešli na normální pracovní řád. Ministr Selçuk řekl: „V této souvislosti provedeme vzájemné započtení pojistného pro zaměstnance a zaměstnavatele vypočtené z průměrného počtu dní v krátkém pracovním poměru nebo neplacené volno za měsíc a minimální mzdy, pokud nepřesáhne 3 měsíce od měsíce následujícího po skončení krátké podpory práce a mzdy v hotovosti. . “ řekl.
Prezident Recep Tayyip Erdogan zveřejní v Úředním věstníku prodloužení normalizační podpory až na 6 měsíců tak, aby zahrnovalo sektory nebo všechna odvětví.
Podpora zaměstnavatelů, kteří přešli na normální pracovní řád
Ministr Selçuk poskytl informace o částce, která má být vyplacena v rámci normalizační podpory, a o tom, jak ji využít, uvedl: „V případě, že průměrný počet dní v měsíci, kdy zaměstnanec, který přejde na normální pracovní řád, obdrží krátký pracovní příspěvek nebo podporu v hotovosti, je 30 dní; 1.103,63 TL bude odečteno z pojistného, které zaměstnavatelé zaplatí SSI.
Pojištěným, kteří se v srpnu vrátí do svého normálního pracovního stavu a budou nadále pracovat, budou v období od 1. do 26. září 2020 vydávány pojistné dokumenty SGK. V této souvislosti bude SSI otevřena obrazovka s definicemi pro SSI 25. srpna. ““
Žádosti budou podány na SSI systému
Ministr Selçuk poznamenal, že by bylo dostačující, aby pracoviště mohla těžit z podpory normalizace, aby se přihlásili prostřednictvím e-SGK, a vysvětlil kroky, které zaměstnavatelé budou následovat, takto: „Naše pracoviště, která se budou ucházet o podporu normalizace, vstoupí na oficiální web instituce sociálního zabezpečení, 'e-SGK / Zaměstnavatel / Systém zaměstnavatele / pojištěná identifikace ve prospěch pobídek bude moci provádět své transakce z nabídky „Zákon č. 7252 4447 Dočasná podpora podle článku 26“ na obrazovce. “
Buďte první kdo napíše komentář