YOLDER podniká kroky k reorganizaci

Asociace pracovníků pro solidaritu a solidaritu železnic (YOLDER) začala reorganizovat svou činnost, aby mohla efektivněji komunikovat se členy a najít řešení problémů členů v kratším čase.

Členové představenstva a členové YOLDER ze všech regionů 24 Březen 2018 V sobotu se konalo setkání v TCDD Alsancak Lokali. Setkání se zúčastnil Özden Polat, předseda představenstva Yolder, Suat Ocak, místopředseda představenstva, generální tajemník Ramazan Yurtseven, Muhittin Kavak, člen představenstva, Ferhat Demirci, pokladník a Serdar Yılmaz, člen představenstva školství a sociálních věcí. , Ali Gerçek a Savaş Coşar z TCDD 1.Region, Ömer Bulut z TCDD 2.Bölge, Şenyurt Cengizoğlu a Mehmet Durmaz z TCDD 4.Bölge, Ali Ünal a Osman Selçuk z TCDD 5, TCDD 6 Soner Karaca a Ali Ekşi z regionu Fahretdin Balkan z 7.

Během setkání byl připraven pracovní plán, který vysvětlil aktivity a úspěchy Asociace oslovením stávajících členů a pak efektivněji novým členům. Rozdělení úkolů bylo stanoveno tak, aby zástupci krajů určovali zástupce pracovišť organizováním schůzek na pracovištích ředitelství údržby, ke kterým byli připojeni. Zástupci regionu se tedy budou v každé pobočce a pracovišti nejprve setkávat se členy Asociace a budou zvoleni zástupci pracoviště. Zástupci pracoviště pak budou v úzkém kontaktu se členy představenstva. Pravidelné informační bulletiny budou vytvořeny a sdíleny se členy s cílem dosáhnout cílů a aktivit sdružení širšímu publiku.

Ředitel YOLDER Özden Polat řekl, že chtějí být blíže k členům tím, že vytvoří nové strategie pro nadcházející období, řekl Y Yolder je struktura, se kterou jsme spolupracovali s mnoha našimi společníky od doby 2009. Cítili jsme potřebu vytvořit nový pracovní plán, abychom toto úsilí co nejlépe využili a nasměrovali jméno společnosti YOLDER, která se stala značkou v našem odvětví. Nejdůležitějšími problémy jsou neschopnost plně vysvětlit naši činnost našim členům a nedostatek komunikace o povědomí o organizaci a oblasti činnosti sdružení pro nedostatek komunikace. Naším cílem je minimalizovat tyto problémy s naším novým pracovním plánem.

Místopředseda Yolder Suat Ocak řekl: „Potřebujeme říci našim členům, že YOLDER je zastřešující organizací pro zaměstnance oddělení údržby železnic a že se budou cítit bezpečněji pod tímto deštníkem tváří v tvář problémům, s nimiž se setkávají v profesionální oblasti.

Buďte první kdo napíše komentář

Nechte odpověď

Vaše e-mailová adresa nebude zveřejněna.


*