Na akci Satso Professionion and Career Days: První z programů v rámci projektu Propagace sektorů na Střední odborné školy průmyslové byl realizován na Střední odborné škole technické a technické Anatolian ve Fatihu ve spolupráci s obchodní a průmyslovou komorou Sakarya (SATSO) a Pokrajinským ředitelstvím pro národní vzdělávání.
Sakarya Provincial National Director Director Mevlüt Kuntoğlu a SATSO místopředseda Orhan Yılgenci, Adapazarı District National Director Director Ziya Cevherli, Sakarya Provincial National Director Director Náměstek ředitele Atilla Özgür, SATSO člen Výkonné rady Emrullah Terzioğlu, SATSO General Programu se zúčastnili generální tajemník Yiğit Ateş a Hülya Sönmez, generální ředitelka společnosti SAVASAŞ. Provinční ředitel školství Mevlüt Kuntoğlu, který vystoupil na úvodním projevu schůzky, vyjádřil uspokojení přáním sektorových propagačních programů zahájených v rámci protokolu podepsaného mezi obchodní a průmyslovou komorou Sakarya a provinčním ředitelstvím národního vzdělávání v rámci spolupráce školního průmyslu. Kuntoğlu uvedl, že kvalita a správné rozhodnutí v oblasti odborného vzdělávání přinese kvalifikované zaměstnání, a uvedl, že studie bude mít pozitivní výsledky pro průmysl a školství.
Orhan Yılgenci, místopředseda obchodní a průmyslové komory Sakarya, ve svém projevu poukázal na to, že průmyslová infrastruktura v průmyslovém sektoru byla v posledních letech posílena díky příspěvku SATSO díky zrychlení, které provincie Sakarya projevuje v odvětví založeném na zemědělství a zemědělství v tomto odvětví. Viceprezident Yılgenci řekl: „Dnes plánujeme 11 organizovaných odvětví a v 11 organizovaných odvětvích budeme potřebovat 70 tisíc a více zaměstnanců. Pokud vynásobíte 70 tisíc zaměstnanců s jejich rodinnými příslušníky čtyřmi, dojde k nárůstu populace přibližně o 4 tisíc. Proto se s tím setkáme svými vlastními zdroji, jinak můžeme tyto potřeby uspokojit migrací zvenčí. Sakarya je region, který má vážné výhody z hlediska logistiky i umístění. Naší první prioritou je vyhodnotit tuto výhodu ve prospěch našeho vlastního života, našich vlastních dětí, konkrétně Sakaryi. Zaměstnavatelé však nemohou najít své kolegy, kteří budou zaměstnávat požadovanou kvalitu. Když se podíváme do očí našich studentů, zjistíme, že naši přátelé, kteří chtějí pracovat, nemohou pracovat na pracovních místech, která se jim líbí, a v oborech, kde chtějí pracovat. Udělali jsme seriózní práci, abychom správně spojili tyto dvě potřeby a učinili obě strany šťastnými. Naším cílem je vést naše studenty při výběru povolání k tomu, kteří zaměstnanci jsou v Sakaryi potřební a které odvětví zaměstnáváme. Chtěl bych poděkovat všem, kteří se na daném projektu podíleli, a přeji, aby naše práce byla přínosem pro naše město a zemi. “
Příchod na pódium po Orhanovi Yılgenci, místopředsedovi představenstva SATSO, Sakarya Vagon Sanayi A.Ş. Generální ředitel železničního sektoru Hülya Sonmez, pozice Turecka, správná práce, poskytly informace o správném fungování systému. Sönmez ve svém projevu uvedl: „Když se spojily vyvíjející se technologie a globalizující se svět, začaly se objevovat velmi odlišné profesní skupiny a profesionální skupiny samy o sobě vyžadují odborné znalosti. Říká, že doba „ať už je to cokoli, už to skončilo“, podal podrobné informace o fungování společnosti SAVASAŞ, místa železničních systémů v rozvíjejících se odvětvích.
Dny profesní propagace a kariéry SATSO, které byly zahájeny v rámci spolupráce školního průmyslu, budou pokračovat v zavádění strojírenské výroby, automobilového průmyslu a nábytku.
Buďte první kdo napíše komentář